肛交 哭 任正非的“绝密543”：全营一杆枪 不拘一格用东说念主才
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[念念想如虹]
推特反差任正非是一个盼望观念者，同期，他身上还精通着某种勇士观念的后光。
马虹玫
“全营一杆枪”，近半年，这句话在华为公司卓绝流行。这是一句台词，出自一部军旅题材的电视连络剧，片名《绝密543》。电视剧以真确历史布景和东说念主物为原型，敷陈我军解放后组建地对空导弹戎行的故事。独具个性的二营长肖占武，率领部属性格互异的战士，克服时间、资源、东说念主员修养、作战要求等重重勤快，击落来犯敌机，首创天下防空史上用地对空导弹击落高空考查机的记载。
任正非对影视作品有着不俗的欣赏力，看他保举的电视剧，不是浪费时刻。那么，任正非向华为东说念主保举这部剧的起点是什么呢？不妨从以下几个方面领路。
第一，不拘一格用东说念主才。剧中主角肖占武，个性十分凸起，他有信仰，不盲目迷信巨擘，敢于尝试，敢于决断，善于决断，敢于担当。他的部属，尽管在外东说念主眼中，都有着如此这般的劣势和时弊，但他们每个东说念主都有我方的稀奇之处。言语壅塞的通信员，却有一副好耳力；书呆子气严重的大学教员，正本已被一营淘汰，却在二营的泥土中成长为时间主干。恰是这些外东说念主眼中的“歪瓜裂枣”，关键时刻阐扬我方的独门本领，造成无边的集体聪慧，最终得到战争到手。
华为一直强调引导部队的职责感与职守感。身为主官，要具备策略知悉才略、决断力，心胸遐想、敢于挑战、敢于当责，是华为对优秀主官的要求，这些秉性，与剧中主角肖占武高度重合。
算作“绝密543”的一员，肖占武文化修养并不高，但他抱持着热烈的信念，一直都在向“不行能”发出挑战，不达方针不猖狂。为了把雷达开机-辐射的时刻从8分钟压缩至8秒钟，肖占武和战友阅历一次次失败，外界的质疑门堪罗雀，这个历程有如真金不怕火狱，但他们最终也曾完了了方针。
第二，烧不死的鸟是凤凰，泥坑中爬起来的是圣东说念主。2018年1月17日，华为举行了一场别开生面的庆典，主旨是对于批判与自我批判。早在2013年，任正非在华为年度干部会议上就说过“对我方、对今天、对翌日批判，以及对批判进行批判”。华为的自我批判是险阻贯通的，亦然由来已久的。“绽开”、“谐和”、“灰度”是华为文化的精髓。一个不绽开的组织是莫得活力的，莫得放手的谐和和灰度，就莫得揣时度力的正确抉择。《绝密543》中的二营，每次演练或战争后，不论战绩是胜是败，他们都要进行反念念与回归。这与华为的一贯作念法倒是颇为不异。
此次庆典，是华为自我批判精神的持续。因“部分贪图单元发生了贪图质料事故和业务造假行径”，任正非签发了《对贪图责罚不善引导职守东说念主的问责通报》。对华为五位中枢高层处以罚金并通报。任正非罚金100万；华为三位轮值CEO胡厚崑、徐直军、郭平以及常务董事李杰各被罚金50万元。有东说念主以为华为此举不外是造假——这种判断，不是基于对华为的了解，显得肤浅而好笑。
第三，胜则碰杯相庆，败则拼死相救。这是华为创业初期建造的企业精神，它提出的是荣辱与共、合营茂盛的集体观念。《绝密543》中的肖占武霸气、刚强，他的二营却是一个具有高度粘协力的集体。引导的女儿被安排到此磨真金不怕火，从初始的打消到临了的不舍；被怀疑为泄密者的技师，顶着压力完成任务；为抢救开导，引导的女儿就义我方一条腿，换回连长的安全。二营成员之间自然有些摩擦，却通过磨合树立了一种彼此信任的心理干系。以此为基础，每次战争，他们都能将团队精神进展到极致。军东说念主领有等闲东说念主莫得的热烈职责感，他们的团队厚实更具备自然性。在营业化的时间型公司华为，18万职工的团队精神与职责感靠什么算作凝结，这个问题，不仅华为里面进行着不间隔地探索，就连外部，也对此保持着密切热心。
华为早期，团队一方有难，超然象外。出现问题，通常是研发、阛阓、客服一皆上。公司发展于今，畛域扩大数倍，部门细化、单干明确，考核庞大，濒临败局，还能像从前那样的拼死相救吗？
任正非是一个盼望观念者，同期，他身上还精通着某种勇士观念的后光。军东说念主缔造的他，对于策略战术的领路，对集体厚实以及职责感职守感的追求，更多体当今对华为公司的责罚方面。从这个层面启程，好像就不难领路，他为什么要保举《绝密543》，又为什么要在华为实践“全营一杆枪”。
（作家系深圳解放撰稿东说念主）
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